教务处与信管学院共同召开人才培养方案研讨会

       3月15日下午一点半，教务处处长卢永芳、教务处教学建设科科长韩春梅围绕新一轮人才培养方案修订问题，在新闻楼414与信管学院郭会斌院长及信管学院全体专业建设负责人进行研讨。

       研讨中，卢处长表示新一版人才培养方案的制定一定要在总结22版人才培养方案运行经验的基础上，结合时代发展特色，围绕河北省经济建设发展思路，融合我校十四五发展规划，在新文科、新工科建设的基础上，积极响应新质生产力发展需求，推动高质量学科建设、专业建设。郭院长表示，学院早在以chatGPT为代表的人工智能技术加速发展之初，就制定了将“AI融入课程，将人工智能引入专业建设”的人才培养方案修订思路，鼓励各专业利用学院工文结合的优势走多学科融合发展之路，将人工智能技术与专业人才培养相结合，工科专业更要发挥自己的技术优势，走跨学科、跨学院融合发展之路。在研讨中，各专业建设负责人表示，22版人培运行平稳，贯彻了协同育人的教育理念，体现了专业特色，在郭院长的领导下，各专业已经展开了“技术融合专业”的新版人培修订的探索，希望在信息技术飞速发展的今天，可以为新质生产力发展做出贡献。
       研讨会上，教务处领导充分听取了学院在人培修订过程中遇到的困难与问题，详细解答了制定新版人培的各项规则与要求。卢处长、韩科长强调，新版人培工作时间紧任务重，学院有任何困难和问题可以随时与教务处进行沟通，大家通力合作，务必保证新版人培修订工作顺利进行。

       信管学院郭院长代表学院全体专业建设负责人和教师表示，一定发挥学院工文结合的优势，紧跟信息技术发展的前沿，坚定走好跨学科融合人才培养之路。
       研讨会就新版人培修订的指导思想及工作思路达成一致，确定了下一步工作重点及工作安排，研讨会取得圆满成功。